ASS INTERCOMM DE MAISONS DE RETRAITE

Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

ORVAULT CDI Horaire de 15.0 Euros sur 12 mois Primes RestaurationSource: france-travail
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Vous recherchez un poste où l'humain est au cœur des priorités ? Rejoignez l'AIMR, association à but non lucratif reconnue pour son accompagnement des personnes âgées depuis plus de 50 ans. Au sein de notre EHPAD de 85 lits à Orvault, nous misons sur une dimension humaine où dominent le respect, la reconnaissance et l'épanouissement de nos collaborateurs. Pourquoi nous rejoindre ? Qualité de vie au travail : Travaillez dans un établissement certifié ISO 9001, équipé de rails au plafond pour faciliter les transferts de résidents et préserver votre dos. Encadrement et soutien : Intégrez une équipe dynamique et pluridisciplinaire. Vous serez accompagné(e) quotidiennement par une Infirmière Référente (IDER) à temps plein et bénéficierez de l'expertise d'un médecin coordonnateur présent à 60%. Intégration facilitée : Un temps de doublure est prévu dès votre arrivée pour vous permettre de prendre vos marques sereinement. Cadre pratique : - Accès facilité par le bus (lignes 79, 89) et parking sécurisé sur site. Votre rôle au quotidien Sous la responsabilité de l'infirmière référente, vous contribuez au bien-être des résidents en participant activement à leur projet de vie individualisé: - Assurer les soins de nursing, l'aide aux repas et le confort des résidents. - Surveiller l'état de santé et alerter l'équipe IDE en cas d'évolution. - - Accompagner des personnes désorientées dans une unité dédiée, tout en stimulant l'autonomie et en respectant les habitudes de vie. - Utilisation du logiciel "Net Soins" sur tablette numérique. Profil recherché: - Titulaire du DEAS, DEAMP ou DEAES (mention structure collective). - Motivation réelle pour le travail en équipe et l'accompagnement des aînés. - Expérience auprès des personnes âgées appréciée. Conditions et avantages: - Type de contrat : CDI à 3/4 temps. - Rémunération attractive : Salaire de base (proratisé) avec reprise d'ancienneté, prime de dimanche, prime annuelle (5% brut), Indemnités Ségur (1 et 2) et Prime Grand Âge incluses. - Avantages : Convention collective 1951, mutuelle d'entreprise et œuvres sociales du CSE. Vous souhaitez rejoindre une équipe soudée où votre travail est reconnu ? Postulez dès maintenant !
Publiée le 2026-07-01Réf. e9fa24ab-8a6d-4fbf-a7dc-103a4f8bba7dSource: france-travail